中大新闻网讯 中山大学博雅学院党总支高度重视学习贯彻落实中央人才工作会议和学校秋季工作会议精神，召开全院教职工大会、党总支委员会专题研究会议等，及时传达学习学校秋季工作会议精神，对学院中心工作进行深入分析研判，加强前瞻性谋划和周密安排部署，在党的坚强领导下，凝心聚力，奋勇争先，为“十四五”开好局起好步，努力做出新气象和新成效。

       坚持党管人才原则

       学院坚持党对人才工作的全面领导，通过前瞻布局，凝练重点发展领域，充分发挥“以才引才”，多途径、多方式延揽人才，已取得明显成效。加强对人才的政治引领和政治吸纳，全周期分阶段跟进式培育人才，使人才队伍结构不断优化，人才培养能力显著提升。

       学院将进一步深入学习贯彻习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措，结合中央巡视整改任务、学校“双一流”建设和学院“十四五”规划等重点工作，系统加强干部人才队伍建设，着力培养学科带头人和领军人才，产出更多有影响力的高水平创新成果，实现人才队伍质和量的“双提升”。充分发挥宣传阵地的正向引导作用，积极宣传博雅十年人才培养改革探索成果，积极选树典型，营造良好学术风气。

       全面加强党的领导

       学院党总支充分发挥政治核心作用，纵深推进全面从严治党，不断夯实党建工作基础，创新党员教育形式，贯彻落实立德树人根本任务，引领学院事业稳步发展，2021年顺利通过“党建工作标杆院系”创建期满验收。教职工党支部突出政治功能，强化思想引领，深入学习贯彻党的教育方针，推进“五个融合”，落实“三全育人”，2021年通过“党建工作样板支部”创建期满验收。学生党支部始终把抓实理论学习、切实服务同学作为支部成长发展的动力和目标，建立健全系统化育人长效机制，加强学生思想政治教育。

       学院将进一步在党建规范化、品牌化建设上下功夫，层层压实工作责任，充分发挥党的政治优势、组织优势、密切联系群众优势，充分发挥党员先锋模范作用，吸引高知教研人员向党组织靠拢，提升学生入党申请比例。切实加强党员和青年骨干教师的教育培训工作，鼓励非党员教研人员参加党内学习教育活动。切实发挥师德建设小组、人才安全工作领导小组等政治把关作用，筑牢政治思想和组织建设阵地，加强师德师风建设，营造风清气正的良好教育生态。

       全方位培育人才

       学院充分发挥“学术共同体”作用和资深教师的传帮带作用，促进青年教研人员教书育人能力和科研水平显著提升。2020年，学院90%以上的博士后获得国家社会科学基金等国家级和省部级项目，胡劲茵副教授《资治通鉴》课程被认定为国家一流本科课程。2021年，学院青年教师带头总结凝练“基于生产实践的劳动教育实施路径”获得校级教学成果一等奖。

       学院将进一步着力搭建人才事业发展平台，引导青年学者树立远大的学术追求，激发内生驱动力，树立用学术志业报效国家的远大志向。发挥文史哲、社会学等多元学科背景和学科交叉融合的优势，推动古今中西文明对话，促进多元文明交流互鉴，讲好中国故事，传播好中国声音，努力做出有未来意识的学术贡献，推动新文科建设与发展。鼓励青年教师积极投入课程思政建设，强化价值引领，助推专业教育与思政教育相融合，立足中国实践，紧跟时代步伐，服务国家需求，回答时代问题、全球性问题，为加强社会主义精神文明建设贡献力量。积极探索教学改革，加强新时代教材建设，发挥一流课程示范引领作用，进一步总结凝练教学成果和经验，争取申报有竞争力的教学成果奖项。

       博雅学院党总支将进一步把全面贯彻党的教育方针与深入开展党史学习教育结合起来，坚定信念、鼓舞斗志、凝聚力量，共谋发展。站在中华民族伟大复兴的战略全局和世界百年未有之大变局的高度，贯彻落实中央人才工作会议精神，努力建设一支爱党爱国、勇于创新创造的优秀人才队伍，立德修身，潜心治学，开拓创新，当好学生成长的引路人。以更高的使命感和责任感，落实立德树人根本任务，推进“五育并举”，培养堪当民族复兴大任的时代新人，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大的贡献

文稿终审：博雅学院 龙波