10月22日下午，保险学院2019年“顶岗实习”总结交流会在弘远楼101会议室召开。中国人寿、太保财险、太保寿险、太平财险、新华人寿、中华联合、华安财险、建信财险、锦泰财险、国宝人寿等公司高管和人力资源负责人，我校党委常委、副校长李永强，保险学院及各系负责人、实习小组专业指导教师、辅导员、教学秘书、2019年参与顶岗实习的学生代表及2020届本硕毕业年级学生参与了此次会议。保险学院执行院长陈滔主持会议。

    李永强简要介绍了学校的办学历史及保险学院顶岗实习的特色优势，向参与此次会议的行业专家和公司负责人表示欢迎。他指出，西财在人才培养的道路上不忘初心，牢记为党育人、为国育才的使命，在新财经背景下，保险教育应在人才培养思路和战略上积极顺应保险行业及国家战略，主动引领保险教育进入新时代。

    德国安联保险集团、泰康人寿总公司、招商仁和人寿总公司等12个顶岗实习小组代表依次展示了他们的实习所思、所学、所得。同学们不仅深度参与了保险公司各个具体岗位的工作，实现了专业理论知识向实践工作技能的转化，同时也结合自身三年的专业学习对保险行业发展或保险公司具体的经营管理进行思考，提出了想法及建议，生动地展现出西财保险学院学生的专业能力及全面发展的综合素养。在展示过程中，行业专家和公司负责人及校内指导老师对同学们的展示进行一一点评，充分肯定了保险学院顶岗实习的悠久品牌、实习小组同学的扎实专业知识和职业素养，并针对民族保险行业的发展需求就同学们的大学学习和未来职业发展、校企合作的开展等提出新的构想。

    学院分党委书记文洪毅总结指出，学院和企业共同打造的顶岗实习教学实践基地，体现了院企双方为党育人为国育才的责任担当。希望同学们内化实习收获，固化实习成果，用更宽广的视野去认识民族保险业发展、为今后民族保险业的发展贡献力量。

    顶岗实习是实践育人的重要环节，是学校对外输送卓越保险人才的重要途径。会议对今后顶岗实习这一项目的发展及进一步完善三全育人体系作出长远谋划，也对保险人才培养提出更高要求，保险学院将继续坚持内涵式发展，走“质量优先、内涵发展”道路，为民族保险业培养更多优秀人才。（保险学院）