为贯彻落实省委教育工委以及学校党委有关开展党史学习教育“我为群众办实事”实践活动的部署要求，以“办实事，解难题，聚工心，颂党恩”为主题，切实解决好教职工操心事，烦心事，揪心事，不断增强教职工的归属感。6月17日上午，校党委副书记、校纪委书记钟成材就学校工会福利情况召开专题调研座谈会，人事处、财务处、教代会生活福利工作委员会主任、校工会专职干部和部门工会主席代表参加了会议。

首先，钟成材指出本次调研主旨就是要对华师工会福利情况进行摸底，了解各部门工会在除校工会经费之外，各单位对部门工会活动的支持情况，目的就是要让全体教职工更多的享受到学校发展带来的幸福感、获得感、安全感。

会上，各位代表结合本部门本单位实际，就部门工会行政会费拨缴、学校职工福利费分配比例调整、在编非编会员福利待遇、部门工会活动与二级单位工作结合、一校四区工会工作开展等问题畅所欲言。与会职能部门负责人结合学校实际情况，对各位代表的问题进行了有针对性的答复和交流。

校工会常务副主席张仲仁就校工会现有福利情况做了汇报。张仲仁表示，将积极申请学校支持，深入挖潜，在现有工会经费情况下做好教职工传统节日慰问、结婚和生育慰问等普惠性教职工福利；与人事处一起将教职工疗休养活动做的更好；并逐步解决机关、图书馆等部门非编会员行政会费问题。

听取各方意见后，钟成材作总结发言。他指出，要高度重视教工普惠性福利，让广大教工享受到学校发展带来的成果；要用好政策，为教职工争取更多利益。汕尾校区建成后，校工会的工作也要相应跟上，各项制度也要做相应调整，以利于工会活动的开展。目前，学校面临新发展，全体教职工与学校同呼吸共命运，争取使学校的工会福利在现有基础上实现每年有小幅度提高。