连日来，外国语学院应对疫情防控期间出现的新形势和新变化，集中研究，细致安排，全员同向发力，多措云上并举，尽最大努力推进2020届毕业生就业工作。

统筹安排部署，持续全员推进。学院领导班子高度重视2020届毕业生的就业工作。自疫情发生以来，结合教育部就业视频会议和我校就业工作推进会精神，多次在党政联席会群内开展讨论，了解学生就业底数和情况，统筹安排未就业学生对接、考研复试学生指导、困难毕业生帮扶等事宜，全体班子对接未就业学生和建档立卡学生；结合教育部《关于应对新冠肺炎疫情做好2020届全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》以及教育部“24365”校园联合招聘服务，与学院以往专业对口的企业单位积极联系，把握岗位需求，寻求推荐机会；学院向全体毕业生发布《把责任扛在肩上——给学院2020届毕业生的一封信》，鼓励毕业生在疫情中树立就业信心；学工组每周召开网络例会，总结前一周就业推进措施和成效，明晰下一步重点工作；毕业班辅导员与未就业学生实时沟通联系，推荐就业岗位，同时组织毕业班干部党员定期开会，开展专业对口、地域对口、行业对口的就业信息搜集，毕业生群内信息更新每日40余条，实现向未就业学生精准推送。同时，学院广大教师积极收集转发招聘信息100余条。

云上多重互动，隔屏远程指导。学院通过多种途径对毕业生开展线上指导。3月5日下午，我校副校长党怀兴教授应邀参加了2016级英语卓越师范班“走向三尺讲台，西部红烛闪耀”云班会，与学院党委书记马正平、2016级卓越班班主任刘全国、毕业班辅导员行怀春一起，给毕业生鼓励指导。3月5日上午，我校毕业生就业指导服务中心副主任刘洪超和2016级翻译班同学开展视频连线，通过云班会宣传学校就业政策，鼓励大家积极应聘，并表示学校将为毕业生就业全力保障。在毕业班辅导员行怀春、董洁的组织下，学院副书记鲁燕、系主任和多个班主任全面参与毕业班云班会，通过网络向同学们传递就业信心，开展远程就业指导。

师生暖心对接，精准沟通帮扶。学院全体领导班子、全体系部主任、部分骨干教师、教师党员代表、学工组共37名老师组成了外语学院“2020届就业对接推进群”，与本科非师范未就业的93名学生开展每周对接谈话指导，详细了解学生就业状况和后续打算，形成就业情况动态信息库。未就业研究生主动向导师汇报就业进展，并向导师发送电子版就业推荐表，导师在指导毕业论文同时开展就业帮扶，学院定期进行汇总反馈。针对仍在求职、考研复试面试调剂、考研二战、出国留学、考公务员或事业单位等不同就业选择的学生，学院形成指导性意见，通过对接老师、辅导员开展双线沟通帮扶。目前，未就业学生中有30多人具有签约意向，有7名学生收到了国外大学的offer,有4名学生被选为陕西省选调生，还有部分学生正在积极准备考研复试或线上求职。

针对学生的考研复试和调剂，学院广泛收集资料，下发复试注意事项小贴士，同时安排本院研一学生面向考研上线学生建群开展对接答疑和经验分享。在专门建立湖北籍毕业生的就业对接群基础上，学院还针对未就业的14名建档立卡学生建立了详细的就业推进台账，师生进行一对一联系，帮助学生克服求职困难、分析应聘策略、坚定就业信心。