追求卓越甘奉献 勇于超越创未来

——我校组织召开2018年新进教职工座谈会

1月19日下午，新进教职工座谈会在行政楼315会议室召开。校长胡刚出席座谈会并讲话，人事处、科技处、教务处、计财处等职能部门负责同志和63名2018年新进教职工参加了此次座谈，会议由人事处处长王为群主持。

  座谈会现场

会上，新进教职工依次作自我介绍，并纷纷在发言中分享了入职以来的体会、今后的工作设想，表达了为学校“双高”建设贡献力量的决心，同时，也提出了一些当前工作中存在的困惑和意见建议。胡刚校长对此耐心地一一解答，并将自己求学、工作的亲身经历与年轻教师们分享。

随后，参会的职能部门领导分别发言，针对老师们提出的相关问题予以解答，并表示今后将坚持深化“放管服”改革、加强沟通协调，通过加快信息化建设、提供“一站式”服务等多种方式支持学校教学科研建设，不断改善教职工的工作和生活环境，全心全意为师生服务。

在听取新入职教师和有关职能部门负责人的交流发言后，胡校长作总结发言，他代表学校党政对新进教职工表示热烈欢迎。胡校长指出，新教师的加入为学校教师队伍注入新鲜的血液，增添了新的活力，也为学校发展建设带来新的希望。胡校长表示，2018年是学校发展的关键机遇期，也是学校第三次党代会召开之时，在这个特殊的时期入职的老师们一定要珍惜自己发展的舞台，赢得人生出彩的机会。胡校长对新入职教师提出了三点殷切希望：第一，要克服困难，积极感悟，尽快融入学校，始终以追求卓越的风貌，做好自己的本职工作；第二，要有所追求，懂得奉献，年轻人要坚持走正道，做一名新时代有追求有奉献的奋斗者，有尊严地坚守在每一个岗位；第三，要发挥所学所长，优化“基因”，把原学校、原单位的优势和特色整合编辑到南京中医药大学的“校本基因”中来，为建设高水平、有特色、国际化的一流中医药大学贡献自己的力量。

  胡刚校长作总结发言

本次座谈会是教职工校本培训的重要组成部分。与往年不同的是，今年采取了面对面座谈交流的方式，直接听取新进教职工的心声、了解新进教职工在工作、学习、生活等方面存在的实际问题及困难，体现了学校对新进教职工的重视。校领导为教职工答疑解惑，增进彼此之间的感情，也可以帮助新进教职工更好、更快地融入集体，对推动学校长足发展具有积极意义。