各分工会：

根据呼伦贝尔市总工会的呼工发[2020]20号文件要求，现开展2020年度职工医疗互助保障行动活动，现将有关事项通知如下：

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻《中国工会章程》，落实中国工会十七大及开展职工互助保障工作的有关精神，按照自治区工会十一大要求，发挥工会组织的职能作用，促进多层次医疗保障体系的建立与完善，提高职工医疗保障水平。

二、活动内容

（一）参互对象。学校的全体在职职工和参互退休职工（2019年已参互的在册会员，现已办理退休手续，简称“参互退休职工”）。

（二）交费标准。在职职工按每人每期100元、参互退休职工按每人每期400元（含自治区总工会每人补助的10元）的标准。每个互助期为一年，每人限交一份，一年办理一次。

（三）补助标准。参互职工住院统筹费用在基本医疗保险报销之后的自付部分，进行分段补助报销。0—10000元（含）部分补助报销30%；10000（不含）—100000元（含）部分补助报销70%；100000（不含）—250000元（含）部分补助报销100%。参互人申请补助金，按单次住院分别计算，不累计核算。每个互助期内补助不限次数，最高补助金额为250000元。

三、参互工作具体要求

（一）加大宣传。各分工会要向广大教职工宣传医疗互助保障活动的重要性、必要性，充分利用各种渠道，广泛宣传互助活动的目的意义、补助标准及补助实例，讲清互助活动“有病人帮我，无病我帮人”的初衷，充分利用身边人身边事，印证互助活动给教职工带来的实实在在的好处，为开展职工互助创造良好的舆论环境。

（二）参互缴费。在职职工2020年参互费为90元，参加时一次性缴纳。在职职工参互申报和互助费的缴纳由其所在分工会负责。参互退休职工2020年参互费为390元，参加时一次性缴纳。参互退休职工参互申报和互助费的缴纳由其退休前所在分工会负责。

（三）申报时间。截止2020年5月26日，XX分工会职工医疗互助实名制统计表（见附件）纸质版加盖公章报校工会逸夫楼111室，电子版发送到李红企业微信。各分工会参互费可以现金交财务处张淑阁，也可通过微信、手机银行等形式转学校财务处工会账户。单位名称：呼伦贝尔学院工会；开户行：工商银行呼伦贝尔河东支行营业室；帐号：0607030109026452959。

校工会

2020年5月14日