4月22日，合肥学院召开2020年度领导班子和领导干部综合考核大会。考核组组长、省教育厅厅长、省委教育工委副书记赵振华，考核组副组长、省林业局副局长张令峰和省委综合考核组相关成员出席会议。我校省管领导人员，机关部门领导成员、院系及二级机构党政正职（含主持工作副职），教师代表和学生代表参加会议。大会由党委书记王其东主持。

赵振华代表省委综合考核组作动员讲话。他就开展综合考核工作的重要意义以及开展综合考核的原则、对象、内容、方式、步骤和工作纪律等做了详细的说明，并就做好综合考核工作提出要求：一要充分认识开展考核工作的重要意义。开展综合考核，是推动践行“两个维护”的实际行动，是推动加快高质量发展的有力举措，是推动落实管党治党责任的重要抓手；二要准确把握综合考核的关键环节，准确把握考核对象、考核内容、考核方式、考核步骤、等次评定，有力有序有效推进综合考核工作；三要严格遵守考核工作的纪律规定。做到高度重视、积极配合，实事求是、客观评价，严明纪律、严守规矩，确保考核工作顺利进行，取得预期成效。

王其东代表学校党委、行政领导班子作2020年度总结报告。他指出，2020年，在省委省政府和市委市政府的坚强领导下，在省委教育工委、省教育厅的指导支持下，学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦初心使命，围绕“立德树人”根本任务，团结带领全体师生员工，展现新担当、体现新作为，为“十三五”收官画上了圆满句号。校党委对照2019年省委综合考核反馈的意见，及时研究制定了整改方案，明确了整改目标。结合省委巡视、民主生活会、深化“三个以案”警示教育及“回头看”等一体化整改，持续推进学校治理体系和治理能力现代化，党的建设和事业发展取得了良好成效。

全体参会人员在充分听取和认真阅读学校领导班子工作总结、校级领导干部述职述德述廉报告、年度干部选任工作情况的基础上，进行了民主测评及评议。

会后，综合考核组通过个别谈话、现场查验资料、实地走访等方式全面深入了解学校政治和思想建设、组织建设、纪律和作风建设、教师队伍建设以及教学改革、科技创新、人才培养等方面工作开展情况。

（宣传部 学生记者 杨晓涵 包许郡 彭千千）