（通讯员 郑丽芹 摄影 王超颖）6月13日下午，我校综合改革推进情况汇报会在机关四楼会议室召开。学校领导蒋明虎、王树森、高洪峰、牟海维、于长青、郝丽红出席会议，综合改革各分项任务牵头部门负责人参加了会议。汇报会由副校长高洪峰主持。

　　会上，发展规划处、财务处、学科建设处、人事处、教务处、科研处围绕本部门牵头任务的预期目标、进展情况、存在的问题、下一步工作等方面做了详细汇报。校领导针对汇报情况进行了提问。校长蒋明虎还询问了教学实验设备管理中心、国有资产管理处、学生工作部、研究生部、高教研究与教学质量评估中心、国际交流合作处等部门的综合改革推进情况。蒋明虎对人事处、教务处、科研处等部门的改革推进力度和成效给予肯定，他指出，在综合改革过程中，个别牵头部门存在工作推进速度迟缓，目标、任务、时限不明，改革举措不具体，找不准突破点、力度不够等问题。

　　为了更好地推进改革工作，蒋明虎提出四个要求。一是要遵循学校本轮综合改革的五项主要原则，要结合党代会报告提出的主要任务和要求，根据现存问题细化改革任务，明确改革目标和成效，完善推进改革的路径和举措，实事求是解决问题；二是要端正改革态度，加强学习，深入调查，深化研究，找准改革的切入点和突破口，切忌空洞、空泛、敷衍的改革，切忌脱离校情、脱离实际、生搬硬套其他学校的改革方案；三是各部门要加强沟通交流，协同推进综合改革，尤其是对于事关全局、具有统领性的校院两级管理体制机制改革、优化育人体系和育人机制、优化保障体系提高服务效能等改革任务，每个部门都有责任和义务，更需要通力合作，互相支持；四是面对困难和问题，要充分解放思想、勇于担当、敢于碰硬，不能摇摆观望、推诿责任、迟滞进度，没有特殊的情况和理由，必须严格按照《东北石油大学综合改革实施方案》的有关进度要求，尽早出台相关文件，保证各项改革任务如期完成。

　　高洪峰在总结时强调，要严格落实校长蒋明虎同志提出的四个要求，切实推进综合改革；要认真研究《东北石油大学综合改革实施方案》，及时校准推进精度；要继续加快推进步伐，保质、保量、按时完成各项任务。