按照出版集团党委《关于各支部开展专题讨论会的通知》要求，第五党支部于4月19日下午在出版集团会议室举行党史学习-党建与业务融合发展专题研讨会。

此次专题研讨重点围绕集团拟出台的《创业创新管理办法》《员工创新课堂实施办法》《员工日常行为规范》《员工健康行动指南》等文件及集团党建工作方面展开。研讨会由第五党支部书记姚贵平主持。支部全体党员、入党积极分子参加研讨。集团相关部门旁听此次研讨，收集意见和建议。出版集团党委书记、董事长吕建生参加研讨。

在交流研讨中，支部全体党员结合自身工作，围绕前期调研问题，就集团拟出台文件内容及党建工作相关问题畅所欲言。与会人员表示，传统出版行业正面临信息数字化的广泛冲击，因此在集团层面组织开展有关创新创业、党建与业务融合的讨论正当其时、十分必要。一是要明确什么是创新创业，厘定其内涵、外延、定位及与现有工作之间的关系；二是要明确为什么开展创新创业，统一认识、明确方向、形成合力；三是要明确如何开展创新创业，认清发展趋势和自身优势，确立清晰合理的着力点、目标、工作模式和组织架构；四是要明确如何保障创新创业的顺利开展，营造创新创业、干实事的企业文化和氛围，通过编制创新创业指导指南，鼓励学习，开展创新课堂、主题讲座、观摩学习、沙龙交流、经验分享，打造学习型企业，做好创新创业知识储备，同时要加大资金、人力和资源投入，确立合理有效的激励政策、考核办法、分配方案和兜底措施，做好政策保障，保持政策连贯性，解除成员创业的后顾之忧；五是要发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员同志的先锋模范作用，将党建融入到业务中，融入到创新创业中，为个人和组织构建良好的发展通道，切实发挥好党建工作的引领作用。

吕建生肯定了与会人员的发言，表示目前传统出版行业正面临发展瓶颈，转型升级势在必行，因此在集团层面出台办法措施，鼓励开展创新创业，是当前出版集团的一项重要工作，也是促进个体成长、组织发展，实现事业追求的重要保证。开展创新创业，一是要解决思想认识和发展理念的问题，要明晰当前出版企业发展的现状、痛点和难点，树立忧患意识，补齐认识短板，敢于打破思想牢笼，敢于突破现有框架，敢于摆脱路径依赖，树立“无企业不创新”的发展理念；二是要解决个体发展问题，现有组织框架很难全面实现成员的个性化发展，因此要制定办法措施，搭建组织平台，提供发展机会，激活内生动力，在组织层面上为个体发展提供通道；三是要解决组织发展问题，营造创业氛围，构建创新文化，激活成员的创业精神和创新活力，鼓励成员敢于思考、敢于表达、敢于做事、敢于争先、敢于拼搏，要有必胜的信念与克服困难的精神和勇气，以创新创业带动组织的转型升级和长远发展；四是支部和党员同志要凝心聚力、咬紧牙关，发挥先锋模范作用，体现战斗堡垒作用，以党建为引领，以党建促发展，以党建求创新。

支部成员表示，要结合党史学习教育这一重要契机，认真学习领悟各项文件精神，以饱满的热情、昂扬的精神、踏实的态度，积极响应集团创新创业的号召。