2019年9月，西安交大研究生新生顺利入驻创新港。为了克服“一校两地”师生校区分离的具体困难，保证创新港研究生新生教育、管理和培养不滑坡，化工学院认真贯彻“不忘初心、牢记使命”主题教育宗旨，以学习促发展，以整改为契机，面向全院师生多渠道、多方式开展深入调研，积极听取群众意见和建议，全力做好创新港新生教育管理工作。

完善管理机制 做好新生思想政治教育工作

化工学院从管理机制上下功夫，加强研究生新生党课教育，用班主任制度保证新生的思想政治教育工作，并持续开展分党委委员进支部上党课活动。学院分党委书记、副书记、辅导员、导师以及班主任定期与新生谈话，了解学生在学习和生活中遇到的问题，及时给予反馈和解决。

为了更好地适应创新港新生管理，学院为每个班级配备了一名班主任，班主任由学院党委副书记、系主任和副系主任担任，确保从机制上全力保证做好新生思想政治教育工作。化工学院还安排专职辅导员入驻创新港，专职做好新生事务管理工作。

为切实做好主题教育工作，学院为创新港四个新生党支部分别配备了一名分党委委员，负责支部党建指导工作。除持续开展分党委委员进支部上党课活动外，新生党支部还开展了分党委副书记面向新生讲“创新港内涵建设调研”专题党课、“走青年知识分子成长的正确道路”延安学习报告会活动、“在餐厅调研，为餐厅谏言，向同学倡议，为同学服务”主题党日活动等。

改进培养模式 保证研究生教学质量不滑坡

自9月份以来，学院通过调整教学方案、实行导师值班制、加强师生联系与沟通等措施，确保研究生教学质量不滑坡。

每周都向学生公布创新港值班表，学院党政联席会成员和导师值班实现了制度化与常态化。学生有任何问题都可以随时找到学院领导与导师。

调整2019-2020学年第一学期（下）教学方案，取消3+3学时/天的授课安排，领导班子与授课教师逐一沟通，达成“创新港是研培主战场”的共识，老师们保证不耽搁一节课，保证研究生教学质量不滑坡，切实推进各项教学提升计划。

师生之间的沟通对教学提升计划也有促进作用。为进一步强化导师与研究生新生包括留学生之间的联系，保证创新港研究生与留学生培养质量，学院要求导师严格执行《关于做好过渡期创新港研究生教育培养管理服务工作的通知》；为克服师生校区分离带来的影响，保证培养质量与水平，对2019级新生指导工作提出了具体要求：导师去创新港与驻港新生面谈不低于2次/月，新生每个月都需要提交导师签字的学习记录表。

丰富活动内容 为校园生活增姿添彩

高校学生党建与校园精神文化建设是相互促进的关系。学院从学生党建、学术交流、文体活动等角度发力，继续加强班子理论学习，并应用于学院发展工作中，充分发挥支部的战斗堡垒作用，为创新港新生的校园生活增姿添彩。比如，加强基层党员和基层党支部的战斗堡垒作用，用“纪念章里话初心”等党建活动，挖掘身边榜样力量，激发党员师生初心使命意识；创造更多的学术交流机会，启动“新港报告”项目，面向全体研究生与留学生进行有关学科前沿与专业认知等的系列讲座，并采用互动交流的方式提升讲座质量。

此外，学院还组织新生开展了“中华之声”合唱比赛、新港师生拔河比赛等各类文体活动，进一步加强了学院新生的凝聚力，近期正在举办的篮球赛、羽毛球赛、跳绳、心理健康教育等各类活动，极大地丰富了新生的校园生活。

化工学院在本次主题教育中，充分发挥基层党员和党支部的战斗堡垒作用，善于从理论学习中提炼方法，并应用于学院发展工作中，增强工作的系统性、预见性和创造性，以党建促发展，实现党建工作和业务工作相辅相成，达到了良好的效果。