本站讯5月27日上午，中国海洋大学组织2022届毕业班辅导员到海信集团控股股份有限公司走访交流校园招聘及校企合作事宜，活动旨在加强学校带班辅导员与重点用人单位的沟通交流和精准对接，以便更加具体有效地开展毕业生就业指导动员工作，打通就业信息不对称的“最后一公里”。学校学生就业创业指导与服务中心主任于杰，信息科学与工程学部党委副书记、副部长宋青，材料科学与工程学院党委副书记、副院长郭金明等参加活动。海信集团人力资源部副总经理张龙吉、海信智能科技集团综合管理部总经理陈安刚及相关分公司招聘负责人参加座谈。

　　张龙吉指出，中国海洋大学是海信集团人才招聘的重点目标高校，目前海大校友在职员工超过800人，近40名校友在各个产业板块经理层任职，对海信集团的发展和创新做出了重大贡献。海信的企业精神与海大的文化内涵十分契合，希望校企双方以人才招聘交流为基础，继续全方面加强校企交流与合作，在联合技术攻关、学生职业能力提升等方面产出更多成果。陈安刚从发展历史、产业布局、待遇晋升、培养发展及海大校友在职情况等方面作了详细介绍。海信集团人力资源部招聘经理李睿介绍了暑期实习生招聘计划与2022届招聘提前批“信动力计划”。

　　于杰对海信集团的热情接洽和长期以来的支持表示感谢。他指出，海信集团是海大毕业生签约人数最多的用人单位，近年来平均每年超过100名毕业生入职海信，广大毕业生留得住、干得好、成长快。希望此次活动能加强学校2022届毕业班辅导员与海信各招聘版块的精准对接，不断加深研究生产教融合联合培养和大学生职业发展课程等方面的合作，进一步发挥好海大校友力量，促进校企合作结出更多硕果。

　　会上，海信智能科技集团市场与营销管理部副总经理、学校2009届动物学专业硕士毕业生姜玮，海信网络科技公司公安实战平台产品部部长、学校2015届计算机专业硕士毕业生姜慧作为校友代表先后发言，他们回顾了在学校的学习科研生活和在海信的成长发展历程，并结合自身经历对2022届毕业生实习实践、职业生涯规划等提出了宝贵建议。

　　2022届毕业班辅导员就具体专业的岗位需求及职业发展路径与海信集团各分公司招聘经理展开交流。会前，大家还参观了海信集团研究发展中心创新馆，实地了解了海信的最新科研产品与应用。

通讯员：梁慧

参观海信集团研究发展中心创新馆

编辑：冯文波

责任编辑：冯文波

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