3月26日下午，校党委书记胡金波赴学生就业指导中心调研2020届毕业生就业工作，听取学校就业工作汇报，并开展座谈交流。

会议现场 (王红兵 摄影)

在听取学生就业指导中心负责同志关于学校当前学生就业工作开展情况的汇报后，胡金波给予了充分肯定。他说，受新冠肺炎疫情和宏观经济下行的叠加影响，当前就业工作面临特殊形势，学生就业指导中心在一手抓抗疫、一手抓就业的过程中，工作具体、谋划较早、思路清晰、有条不紊、成效明显。

胡金波听取报告 (王红兵 摄影)

面对疫情，如何扎实、有效推进下一步工作，胡金波做出重要指示：一是面对雪上加霜的就业压力，更要强化雪中送炭的大爱情怀。就业是民生之本，是经济的晴雨表，是社会的稳定器，高校毕业生的就业工作事关千家万户，事关千秋万代。即使面临“欲渡黄河冰塞川，将登太行雪满山”的严峻就业形势，南大就业工作也从来不怕“山穷水复疑无路”，南大的金字招牌、优秀的学生质量、良好的社会声誉、有效的工作载体、成熟的经验做法、奉献的就业队伍、强有力的组织领导，一定会助力学校就业工作迎来“柳暗花明又一村”的美好前景。二是面对千姿百态的就业需求，更要强化千方百计的精准施策。通过组织网上就业大市场、优化网上就业服务、强化线上就业和创业指导，不断创新工作方式，提升网上就业服务能力；通过促进毕业生多渠道就业、积极引导大学毕业生参军入伍、引导毕业生补充教师队伍、推送大学生到国际组织实习任职、增加毕业生深造机会、适当延长毕业生择业时间、维护毕业生就业权益等途径，不断拓宽毕业生就业渠道。三是面对时空集中的就业特点，更加强化资源集聚的推进方式。要强化统筹部署、强化部门协同、强化院系领导责任，将毕业生就业工作作为一项紧迫的政治任务；要分工负责、院系联动、全员参与、主动作为，精心组织就业活动，及时掌握毕业生的就业心态和就业进展，帮助毕业生解决困难和问题。

胡金波强调，当前“世界正处在百年未有之大变局”。这个“变局”是时间的变局、空间的变局，更是一个机遇的变局、挑战的变局，学校就业工作面临着新形势、新问题和新机遇。这要求我们不仅要有鉴往知来的历史感、优胜劣汰的危机感，更要有强抓快抓的紧迫感和敢于担当的使命感。面对疫情，学校就业工作重任在肩，但相信只要全校上下共同发力、顺势而为、逆势而行、借势而上，仍然可以做出不平凡的业绩，做出不一样的贡献，实现不一样的精彩。

南京大学副校长王志林，党委常委、党办主任、统战部部长王云骏陪同调研。校领导充分肯定了近年来学校就业工作取得的成绩，亲切回应了就业工作开展过程中遇到的困难。

据悉，自新冠肺炎疫情发生以来，南京大学高度重视毕业生就业工作，成立就业工作领导小组，发布《南京大学关于有效应对新冠肺炎疫情做好2020届毕业生就业工作的通知》。校领导多次主持召开就业工作推进会议，深入了解工作进展。学生就业指导中心快速响应，开启线上招聘活动，组织2场大型线上双选会，提供岗位数超过4万个；在全国高校中率先开启在线职业咨询，精准帮扶求职困难学生；大力推进“网上签约”和“不见面审批”，有力保障学生就业。结合当前形势，下一阶段学生就业指导中心将更加积极推进我校毕业生就业工作，持续为毕业生送服务、送温暖，以内涵式发展促进就业质量提升，用高质量精准化就业为“第一个南大”添动能。（就业中心）