【南林新闻中心讯】6月12日上午，我校在新体育馆二楼室外平台举办 “2020苏州吴中区校园引才南京林业大学专场招聘会”，这是疫情以来我校组织的首场线下校园招聘会，也拉开了我校线下校园招聘活动的序幕。本次校园招聘会是苏州吴中区校园引才首场高校招聘会，共有来自苏州市吴中区的斯莱克精密设备、维信电子、银禧科技、金螳螂幕墙等23家重点企业来校选才，累计提供就业岗位400余个，吸引我校众多应届毕业生到场求职。

招聘会现场

校党委副书记、副校长刘中亮与用人单位交流

        学校高度重视本次线下招聘活动，校党委副书记、副校长刘中亮来到招聘会现场，了解苏州吴中区招才政策、企业招聘需求和毕业生求职情况，并与用人单位亲切交流。招聘会现场学子们求职意愿强烈，企业方的选才热情也十分高涨，江苏盖睿健康科技有限公司负责人欣喜的表示：“同学们虽然戴着口罩，但是隔绝不了他们的求职热情，今天我们收到很多简历，其中一半同学可以进入终面。”

        5月29日，人力资源社会保障部办公厅印发了《线下招聘活动疫情防控工作指南》，提出在充分做好防疫措施的情况下，逐步开展日常招聘服务和小型化、灵活性现场招聘活动。为配合做好疫情防控工作，确保空气流通，本场招聘会安排在了体育馆二楼室外平台进行，校招人员入校前都需提交“苏康码”与“校招人员信息备案表”，并在体温检测合格后方可进入校园。招聘现场每个展位的面试等候区都张贴了“一米线”，学生按照规定距离有序排队等候面试。“是久违了的求职体验，学校线下招聘会很有针对性的匹配了同学们的求职需要，准备的很充分也很贴心。”经济管理学院会计学专业2016级本科生蔡伟嘉说。

        为贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央、国务院关于做好“稳就业”工作的决策部署，认真落实全国普通高等学校毕业生就业创业工作电视电话会议精神，促进我校毕业生实现更加充分更高质量就业创业，学校制定了南京林业大学“就业百日冲刺”招聘活动实施方案，在疫情防控常态化前提下有序恢复部分线下招聘宣讲活动。近期，学校将聚焦服务区域经济发展，精准对接企业选人和学生求职需求，推进线上线下招聘活动同步进行，于6月14日、6月18日举办“宁聚计划”南京林业大学2020届毕业生专场招聘会、2020届毕业生校友企业招聘会暨2021届实习生空中双选会等多场大型招聘活动，做到“就业工作不停歇，就业服务不打烊”。