在学校收官“十三五”、谋划“十四五”，加快推进地方应用型高水平大学建设之际，11月23日，学院组织召开院党政领导班子工作研讨会，学习贯彻党的十九届五中全会和习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神，深入分析面临的新形势新任务，谋划“十四五”发展的目标任务及深化巡视整改的方法路径。院党委书记徐成钢主持会议，院党政班子成员出席会议，相关部门负责同志列席会议。

为提高会议实效，院党委坚持早谋划、早安排，会前专门印发通知，列出学习清单，编印学习材料，明确研讨主题，并要求班子成员提前思考，深入调研，认真谋划。会上，院党委副书记、副院长李进华、党委副书记吴昕春、副院长谢阳群、副院长姚本先结合学院改革发展实际，分别阐述了学院“十四五”发展目标及学院整体工作的意见建议，并详细提出了“十四五”期间分管和联系工作的重点任务安排。

党委副书记、院长方东玲在深入分析学院“十四五”面临的机遇和挑战的基础上，归总提出“十四五”时期学院事业发展要坚持以深化地方应用型高水平大学建设为主线，以对接社会需求、深化开放办学为抓手，突出提升服务基础教育品牌优势、打造优势学科特色专业、强化应用科研和应用服务能力建设、深化国际交流与合作、优化三校区功能定位和资源整合利用、加大人才队伍建设力度、深化各领域综合改革等重难点工作，加快提升办学综合实力、育人水平和核心竞争力。

徐成钢总结讲话。他充分肯定了大家的发言，认为发言经过认真准备和系统思考，虚中有实、虚功实做，成效体现在凝聚重要共识、促进思想解放，查摆问题不足、理清发展思路，增强责任担当、提振信心士气等三个方面。徐成钢指出，“十四五”时期是学院全面深化地方应用型高水平大学建设，实现更高质量发展的关键五年。科学编制实施“十四五”规划，对学校发展意义重大、影响深远。

徐成钢强调，认识和把握“十四五”，要突出审时度势、明晰目标、突出重点、改革驱动等四个关键词。“审时度势”就是要把学校面临的机遇和挑战分析透。要在全国和区域发展中，特别是安徽高质量发展和长三角一体化发展以及合肥打造“五高地一示范”进程中，抢抓机遇，科学定位，特色发展。“明晰目标”就是把建设什么样的合师院议清晰。要坚定“立足合肥、服务安徽、辐射长三角”，围绕创建合肥师范大学，深化建设特色鲜明的地方应用型高水平大学。“突出重点”就是要把发展的路径和方略确定好。要聚焦“举行知旗、走应用路、创师范牌”，在总结经验、固化成果、找准短板的基础上，加强顶层设计和资源整合，突出抓优势学科、抓特色专业、抓师范品牌、抓重点平台、抓人才队伍、抓成果培育、抓党建引领等工作，集中力量打造特色亮点。“改革驱动”就是要把改革创新的战略重点谋划准。要以考核评价机制、资源配置方式改革为重点，谋划一批具有牵引性的综合改革项目，聚力推动、全力突破，着力形成以改革驱动为引领的办学体系和发展模式。

徐成钢要求，学院领导班子要带头把研讨会的成果转化为谋工作、推改革、抓落实、促发展的扎实行动。要深化学习强担当，深入学习贯彻党的十九届五中全会精神和习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神，增强谋划和推动改革发展的责任感使命感；要抢抓机遇谋发展，进一步把学校各项工作放在全国、全省发展大局中去思考，把握社会需求，抢抓政策机遇，高质量谋划“十四五”规划，加快培育办学特色，以点带面推动学校办学综合实力和核心竞争力提升；要凝心聚力抓落实，扑下身子、深入一线，靠前指挥、敢抓敢管，团结带领干部职工实干苦干，奋力开创学校党建事业发展新局面；要提高站位保稳定，始终绷紧安全稳定这根弦，及时消除隐患、健全长效机制，共同维护校园和谐安定。（办公室：范颖）