为帮助新进教职工转变角色，强化育人意识、教学意识、科研意识及规范意识，9月上旬，学院组织开展了2020年新进教职工校本培训，61位新进专任教师、专职辅导员和行政管理人员参加培训。

培训采取学院集中培训和二级单位分散指导训练相结合的方式进行，培训内容包括实地参观、专题讲座、教师教学发展专题活动、会议交流等。9月8日，全体新进教职工走进校史馆和学陶馆，聆听了学院办学历程，感受学院办学的艰辛和不易，了解学院转型发展，创办地方应用型高水平大学情况，现场聆听、发展机遇与挑战有了更深刻的理解。

宣传部、人事处、教务处、科研处等职能部门负责人从意识形态及校园文化、师德师风及人事管理政策、科研政策及项目申报、教学管理规范等方面为新进教职工进行了详细的介绍和解读，帮助他们尽快了解学校的相关政策和要求，完成由学习者向传授者的转变。

在新进教职工座谈会上，大家与学院党政领导交流了入职以来的感受、畅谈工作感受、交流职业规划，表达了成为一名优秀高校老师的愿望。

培训期间，新进教职工出勤情况良好、培训秩序井然，体现出了良好的个人素养，学院圆满完成2020年新进教职工培训任务。（人事处：陈帅帅）