6月11日上午，我校召开了高层次人才引进和培育工作座谈会。校党委委员、副院长施纪华主持座谈会，院长金桩出席会议。

在座谈会上，十五位博士教师结合自身学习、工作情况对我校高层次人才引进和培育工作提出了意见和建议。在认真听取了与会博士教师的交流发言后，金院长强调，人才队伍建设十分重要，没有高水平的教师，就没有高水平的教学、科研，正所谓“大学之大而在于大师”，全校上下要形成共识。在全国各地人才竞争的形势下，内蒙古的人才政策都是“一年一个本子”，我们要实现高质量发展一定要凝聚人才，要及时调整人才引进和培养政策，根据形势需要，每年都要有新政策。

会上，金院长就博士教师提出的50多个问题，从十三个方面逐一做了回应，并对我校高层次人才提出四点希望：一是希望大家成为“四有”好老师，深爱教育，学习老教师的敬业奉献精神，给学生传递正能量，以我们的心唤醒学生的心。二是勉励老师们要有教育情怀，做好本职工作。教育要有使命感，教师是一份伟大的工作，它的幸福是源于我们培养的学生。金院长分享了自身求学、研究和工作的经历，以奋斗与大家共勉。三是勉励老师们遵循科研规律，做好科研工作；研究教育教学规律，做好人才培养工作。四是希望老师们关心学校，作为学校的主人要在把学校变得更好的过程中与学校一起成长。

施纪华副院长在会议总结中指出，纵观学校在人才队伍建设方面的政策，我们有很大改善，但是横向比较，我们还有不小差距。在学校党委的领导下，在领导班子的带动下，我们要积极思考，大胆创新，推动我校高层次人才队伍建设工作上新台阶。

学校人事处班子成员及相关科室负责人参加了会议。（人事处）